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                          1. 提問

                            2020年受疫情影響延長假期,那2月工資發放日會不會推遲?

                            我的工資發放日是每個月的22號,本來10號可以開工,後來又延遲到17號開工,如果22號發工資給我那不就是差不多全部發完了? 要是不發或者推遲發那我房貸車貸怎麽辦?
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                            80個回答

                            2020年受疫情影響延長假期,那2月工資發放日會不會推遲?
                            回答

                            這個疫情確實讓人有點煩惱,宅在家裏響應國務院號召先不說。最關心的還是我們眼前的生計啊,我們公司應該會按時發放工資的。我們老板還是很爲員工著想的。

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                            感謝邀請。這個問題應該從不同的角度來說。僅代表個人看法。如有疏漏還請補充或指正。

                            1、公司人員無法遠程辦公,行政,人事,財務等人員無法進行考勤做賬等因素直接影響工資發放;

                            2、某些跨國企業,資金充足,且有良好的人力資源外包體系,工資由某些代理機構代爲發放,且可以做到遠程辦公,這樣會相對好一些,但也不排除工資發放日延期的問題;

                            3、因政府機關職能部門複工時間也同樣延遲,企業納稅會在某些時段集中辦理,導致賬務延期,這也將引起工資發放日期的延遲;

                            4、某些小型企業,受本次疫情影響,多批訂單無法按時交付産生庫存積壓或合同違約,將會導致現金流出現問題,工資發放延期將會很正常,畢竟企業要運轉下去才能有錢發放;

                            2019年,中國大部分行業經曆了不同程度的經濟寒潮,各大外資企業裁員,新興行業的獨角獸崛起,傳統行業的形勢低迷,諸多因素都影響和制約著企業的發展。

                            這次疫情,對于某些企業來說更是雪上加霜,因此國家在盡最大限度防控疫情發展的情況下,仍然會扶持和鼓勵一些企業按時複工。

                            所以,對于您這個問題,我的看法是,不論工資發放是否延遲,屬于你的就一定屬于你,不要擔心。積極的響應國家號召,同時與您的企業一同渡過這個難關才是最重要的。

                            2020,中國加油。願所有人健康、平安!

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                            因爲疫情原因,各個企業發工資時間都有不同,即使這樣也沒有關系,因爲雖然和企業是一種勞動雇傭關系,同時也是一種合作,合作才能共贏,企業也可能會有資金困難時期,那麽大家就同甘苦共患難,只有把企業當做自己的大家庭,才能一起成長!


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                            謝謝邀請!分享一個朋友的故事:80後的小美和老公家處于上有老下有小的中年階段,在這次新型肺炎疫情受影響很大。

                            小美的孩子因爲體質不好,經常去醫院做調理,老人也不能幫忙帶。不得已小美全職在家帶孩子,偶爾做點網上兼職補貼家用。

                            小美的老公是家庭經濟支柱,是個苦逼的工程師,需要常年出差在外,原來每月10號正常發工資,每月工資剛好夠花銷,家裏也沒啥存款。但這次因爲疫情所在公司不能正常上班,老板也告知員工因資金周轉暫時先發放基本工資。這個月的生活費就很緊張,屋漏偏逢連夜雨,小美婆婆的慢性胃病又犯了,小美老公需要帶老人去醫院治療,不得已就網貸了一些錢暫時渡過難關。

                            周圍的其他朋友大多數都是上有老下有小的階段,房奴車奴孩奴幾大壓力壓的大家都不敢松氣,這次疫情對大家多少都有些影響,如果持續2-3個月,估計就會持續不下去。但大家還是相信全國上下能很快勝難關!武漢加油!中國加油!




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                            你好

                            這個應該大部分公司都會延遲發放的吧!

                            倒是有看到有人說自己一月份的工資竟然在放假期間發放了,良心公司啊。這樣的公司我真想問他一句 老板你那裏還缺不缺人啊 很多20號以後發工資的公司,現在12月份的工資還沒發啊!

                            隨著複工一再延遲,很多公司工資肯定會延遲發放的。

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                            我是私營的,提前講過的。有不可抗拒原因停工,第一個月工資減半。第二個月提供夥食費。從第二個月以後放假。什麽時候開工?什麽時候計費?

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                            只要可以不上班或延期上班,不開工資都沒意見。生命比掙錢更重要,工作沒了可以再找,命要沒了可沒地兒找去。

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                            就我們企業而言,從不需要擔心工資的問題。首先呢?你需要看看疫情對你們公司的影響大不大?

                            1.影響大的企業,有可能會推遲,但企業從來不會虧待對他忠誠的員工,這樣我們就需要去理解支持企業,疫情面前,人人有責。

                            2.影響不大的企業,絕對不會推遲。因爲推遲就是在傷員工的心,就算複工後,員工也會沒有努力工作的動力,患難見真情。

                            我們1月份工資已經發了,所以我們也不需要去擔心是否推遲的問題。



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                            正常情況不會延期

                            也看公司的個別情況而定

                            祈禱疫情趕緊散去

                            工資啊……啊…啊…啊…


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                            不會!一般都照常發放!因這疫情屬于天災人禍那種了!所以一般情況下不要當心這個問題!

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                            謝謝邀請!站在員工的角度,肯定不希望延遲,他們是一個微型個體,應對風險的能力並不強,工資收入是他們的主要經濟來源!站在老板的角度,誠信是第一位的,在力所能及的情況下,也不建議推遲!

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